duyurular

08

Nisan

Webinar: "İnsan Kaynaklarının Kritik Önceliği: Çalışan Esenliği" (14 Nisan 2025)

İşletme Bölümü

İnsan Kaynaklarının Kritik Önceliği: Çalışan Esenliği

Birden fazla jenerasyonun bir arada yer aldığı günümüz iş dünyasında, çalışan beklentilerini anlamak ve bu beklentilere uygun stratejiler geliştirmek, sürdürülebilir başarı için kritik bir gereklilik haline geliyor. İyi bir maaş, profesyonel gelişim fırsatları, uluslararası kariyer imkanları ve terfi olanakları gibi unsurlar, çalışanların kariyer planlamasında önemli faktörler olmaya devam etse de artık tek başlarına yeterli görülmüyor.

 

Son yıllarda yapılan araştırmalar, çalışan esenliğinin yetenek çekme, çalışan bağlılığını artırma ve şirketlerin uzun vadeli başarısını destekleme noktasında belirleyici bir unsur haline geldiğini ortaya koyuyor. Bu da insan kaynakları yöneticileri için artık sadece performans yönetimi değil, aynı zamanda çalışanların esenliklerini gözeten bütüncül yaklaşımlar geliştirmeyi kritik bir öncelik haline getiriyor. Zira fiziksel, zihinsel ve duygusal iyi oluşu destekleyen şirketler, sadece çalışanlarını daha mutlu ve üretken kılmakla kalmıyor, en iyi yetenekleri kendilerine çekiyor.

 

Harvard Business Review Türkiye ve Heltia işbirliğinde düzenlenecek "İnsan Kaynaklarının Kritik Önceliği: Çalışan Esenliği" etkinliğinde çalışan esenliğinin önemini ortaya koyarken bu alanda öne çıkan ihtiyaçları ve başarılı uygulamaları masaya yatıracağız.

 

KAYIT OL